Korshunof.ru

Юридическая консультация, адвокаты
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Единовременное пособие при рождении ребенка в Пермском крае в 2021 году

Единовременное пособие при рождении ребенка в Пермском крае в 2021 году

Пособие при рождении ребёнка положено всем российским семьям, независимо от уровня дохода и количества детей. Родители могут работать по трудовому договору или быть фрилансерами, служить или быть безработными, ИП — на размер пособия это не влияет.

Пособие ежегодно индексируется. Выплату пособия при рождении ребёнка обеспечивает ФСС (Фонд социального страхования).

Если в семье родилось сразу несколько детей, пособие выплатят на каждого из них.

Накопительная пенсия — что это такое, кому выплачивается и как получить единовременно?

Средства пенсионных накоплений можно получить несколькими способами. Это может быть бессрочная (пожизненная) выплата, срочная (в течение определенного, установленного пенсионером срока), а также единовременная. Последний из вариантов предполагает выплату сразу всех накопленных средств одной суммой, в том числе и доходов от их инвестирования.

Порядок осуществления единовременной выплаты закреплен законодательно. Получение накоплений носит заявительный характер, то есть для этого нужно совершить ряд определенных действий (подать заявление, предоставить документы и т.д.). Срок подачи документов не ограничивается, рассматриваются они в течение месяца.

Повторно обратиться за остатком инвестированных средств можно через пять лет после первого обращения.

У кого и как формируются пенсионные накопления

Накопления имеются у:

  • мужчин 1953-1966, женщин 1957-1966 гг. рождения, работавших официально в период 2002-2004 гг.;
  • мужчин и женщин 1967 г. рождения и младше, работавших официально в период с 2002 по 2014 гг.

Пенсионные накопления формируются за счет перечисления страховых взносов работодателем, самостоятельного отчисления гражданами взносов на будущую накопительную пенсию, в том числе направления средств материнского капитала на эти цели. Накопленная сумма регулярно увеличивается за счет получения дохода от инвестирования.

Стоит пояснить, что в настоящее время сумма пенсионных накоплений может увеличиться только за счет самостоятельных взносов и за счет получения инвестиционного дохода. Взносы от работодателя теперь не направляются на формирование пенсионных накоплений из-за действующего моратория. При этом право на получение пенсионных накоплений не «замораживали».

Когда и как можно получить накопительную часть пенсии

В соответствии с Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» № 360–ФЗ, существуют 4 вида выплат пенсионных накоплений:

  • единовременная выплата — накопленные средства выплачиваются сразу одной суммой;
  • срочная выплата — это ежемесячные выплаты в течение определенного периода (не менее 10 лет), выбранного пенсионером;
  • накопительная пенсия — выплачивается бессрочно и ежемесячно, исходя из установленного законом ожидаемого периода выплаты (в 2021 году — 264 месяца);
  • выплата накоплений правопреемникам (наследникам) умершего лица.

Кто имеет право на единовременную выплату накопительной части пенсии

Выплата пенсионных накоплений осуществляется в любое время, после возникновения права на нее. В соответствии со ст. 4 закона № 360-ФЗ, средства пенсионных накоплений выплачиваются единовременно в случаях:

  • когда рассчитанный ежемесячный размер накопительной пенсии получается 5 и менее процентов от суммы страховой пенсии (с учетом величины фиксированной выплаты);
  • лицам, достигшим возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), которым назначена страховая пенсия по инвалидности, по потере кормильца либо социальная в связи с отсутствием необходимого страхового стажа и пенсионных баллов для оформления страховой пенсии по старости.

Тем, кому ранее уже была назначена накопительная пенсия, единовременная выплата не положена.

Читайте так же:
Выплаты за невостребованные медицинские услуги как получить

Как получить накопительную часть пенсии единовременно в 2021 году?

Порядок осуществления единовременной выплаты установлен Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2009 г. N 1047 «Об утверждении Правил единовременной выплаты средств пенсионных накоплений застрахованным лицам» (далее — Правила).

Для получения выплаты пенсионеру нужно подать заявление установленного образца в территориальное отделение ПФР. Заявление может быть подано лично, а также законным представителем либо доверенным лицом.

Существует несколько способов подачи заявления:

  • непосредственно в орган ПФР;
  • направление через организацию почтовой связи;
  • через многофункциональный центр (МФЦ);
  • дистанционно через официальный сайт ПФР либо через Единый портал государственных и муниципальных услуг.

К заявлению необходимо приложить документы, перечень которых указан в Правилах. В том случае, если пенсионные накопления находятся в НПФ, то обращаться с заявлением следует в отделение этого фонда.

Как подать заявление

Заявление о выплате пенсионных накоплений подается в территориальный орган ПФР:

  • По месту нахождения пенсионного дела, либо по месту своей регистрации, временного пребывания или фактического проживания.
  • Граждане, постоянно проживающие за границей, подают заявление в орган ПФР по последнему месту своего жительства (пребывания, проживания) в России.
  • Лица, находящиеся в местах лишения свободы, подают заявление в отдел ПФР по месту нахождения исправительной колонии через администрацию учреждения.
  • От имени недееспособных и ограниченно дееспособных граждан заявление подает законный представитель (опекун, попечитель) по месту жительства последнего.

Днем обращения за выплатой считается дата приема заявления, а при направлении заявления по почте — дата на почтовом штемпеле организации связи по месту отправления. При отсутствии какого-либо документа и предоставлении его в течение 3 месяцев днем обращения за единовременной выплатой будет считаться дата приема заявления или дата на почтовом штемпеле.

Документы для оформления единовременной выплаты

Для оформления единовременной выплаты заявитель должен представить документы, указанные в п. 4 Правил:

  • паспорт или иной документ удостоверяющий личность лица, обращающегося за выплатой;
  • паспорт представителя или доверенного лица, а также документ, который подтверждает их полномочия;
  • документы, подтверждающие страховой стаж — для получателей пенсии по инвалидности, потере кормильца и пенсии по гособеспечению;
  • документы, подтверждающие право на страховую пенсию по старости и необходимые для определения ее размера — для лиц, у которых накопительная пенсия составила бы 5 и менее процентов.

Для справки:

Предоставляются оригиналы документов либо удостоверенные копии (нотариусом или иным лицом, обладающим таким правом). Если документы имеются в распоряжении Пенсионного фонда, то их повторное представление не требуется. При направлении заявления по почте прилагаются только заверенные копии; подлинники документов не прилагаются.

Заявление о единовременной выплате средств пенсионных накоплений

Форма заявления на получение единовременной выплаты, подаваемого в Пенсионный фонд РФ, утверждена Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 03.07.2012 г. № 11н.

Отделение ПФР, получив заявление, выдает расписку-уведомление, подтверждающую прием и регистрацию заявления, а также перечень недостающих документов. В день получения заявления, отдел ПФР проводит проверку правильности составления заявления и соответствие сведений, имеющимся в документах. В случае отсутствия документов либо несоответствия указанных сведений, заявление возвращается заявителю с указанием причин и необходимыми разъяснениями.

В заявлении должно быть указано:

  1. ФИО заявителя, пол и дату его рождения;
  2. СНИЛС;
  3. данные паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
  4. адрес места жительства либо места пребывания, а также места фактического проживания;
  5. телефон;
  6. вид пенсии, получаемой заявителем;
  7. способ получения единовременной выплаты;
  8. данные представителя заявителя (законного представителя, доверенного лица, организации, которая исполняет обязанности опекуна или попечителя) — ФИО, адрес места жительства (пребывания) или адрес местонахождения организации, данные паспорта и доверенности (иного документа, подтверждающего полномочия представителя).
  9. дата;
  10. подпись заявителя или его представителя.
Читайте так же:
Как получить выплату по медицинской страховке

Срок и порядок выплаты пенсионных накоплений

Срок принятия решения органом ПФР об осуществлении единовременной выплаты либо в ее отказе составляет 1 месяц. Ее размер устанавливается исходя из сумм средств пенсионных накоплений, имеющихся у застрахованного лица на день назначения выплаты.

Единовременная выплата производится в срок, не превышающий 2-х месяцев со дня принятия ПФР положительного решения способом, выбранным получателем выплаты: на почте, в кассе другой организации по доставке пенсий, путем вручения на дому или зачисления на банковский счет.

В том случае, когда на лицевом счете застрахованного лица останутся отраженными средства пенсионных накоплений (страховые взносы, доход от инвестирования, взносы на софинансирование или средства материнского капитала и т.д.) за квартал, в котором было обращение, то производится доплата к единовременной выплате. Решение о доплате принимается органом ПФР не позднее 1 июля года, следующего за годом обращения за единовременной выплатой.

Граждане, получившие свои накопления в виде единоразовой выплаты, могут вновь обратиться за ней через пять лет со дня предыдущего обращения (ст. 4 Закона N 360-ФЗ).

Как получить 1,5 миллиона за рождение ребенка в ХМАО? Собрать бинго из выплат — рассказываем как

Прежде всего рождение ребенка — это долгожданное событие

Если вы рожаете в Югре первенца, то имеете возможность до исполнения ему полутора лет получить более 1,5 миллиона рублей, собрав все положенные вам государством выплаты. Планируете стать мамой в этом году? Рассказываем, на какую поддержку от государства и округа вы сможете рассчитывать при рождении первого и всех остальных детей.

Все данные приведены с учетом индексации с 1 февраля 2021 года. С 1 июля 2021 года все выплаты будут начисляться только на карту «МИР». Про дополнительные социальные и налоговые льготы для многодетных семей мы расскажем в отдельном материале.

По беременности и родам

Сумма — от до рублей. По сути, это оплата вашего больничного, обычно за 140 дней. Разброс зависит от суммы вашего заработка за 2019 и 2020 годы.

Как получить? Не позднее чем через 6 месяцев после окончания больничного сдать его вместе с заявлением и справками с предыдущих мест работы за два года в бухгалтерию по месту работы или учебы или в Фонд социального страхования, если стоите на бирже труда.

Когда придут? В течение 10 дней вся сумма поступит вам на указанную в заявлении карту.

За раннее обращение к врачу

Сумма — единовременно 708,23 рубля, едина по всей России. Ее начисляют тем, кто встал на учет к врачу в ранние (до 12 недель) сроки.

Как получить? Справку о том, что вы встали на учет и вам положена эта выплата, выдаст ваш гинеколог, ее нужно отнести на работу.

Когда придет? Его выплатят вместе с пособием по беременности и родам.

При рождении ребенка

Сумма — единовременно , едина по всей России.

Читайте так же:
Выплаты детям ветеранов выв после смерти

Как получить? По месту работы одного из родителей. Для этого необходимо написать заявление, предоставить свидетельство о рождении и ребенка и справку с места работы второго родителя о том, что он такой выплаты не получал.

Когда придут? Деньги придут на указанный в заявлении счет в течение 10 дней после сдачи полного пакета документов.

По уходу за ребенком до 1,5 лет

Сумма — ежемесячно от до рублей в месяц, составляет 40% от среднемесячного заработка за годы. Начинают платить после окончания больничного по беременности и родам.

Как получить? Написать заявление по месту работы, учебы или в ФСС, если стоите на бирже.

Когда придут? Со следующего после подачи заявления месяца с 1-го по 15-е число каждого месяца.

Материнский капитал

Сумма — единоразово, при рождении одного из детей — рубля на первого ребенка, рубля на второго и последующих. Сумма маткапитала едина для всех мам нашей страны.

Как получить? Оформить его можно через портал «Госуслуги».

Когда придут? Электронный сертификат на маткапитал поступит в ваш личный кабинет в течение 15 дней.

«Расту в Югре»

Сумма — рублей, единоразовая региональная выплата.

Как получить? Оформить подарок можно через портал «Госуслуги».

Когда придут? Деньги поступят в течение 5 дней.

Для родителей — КМНС

Сумма — 20 000 рублей, единовременно. Пособие при рождении ребенка югорчанами из числа коренных малочисленных народов Севера (КМНС).

Как получить? По месту работы одного из родителей. Для этого необходимо написать заявление, предоставить свидетельство о рождении и ребенка, в котором будет обозначена принадлежность к КМНС, и справку с места работы второго родителя о том, что он такой выплаты не получал.

Когда придут? Деньги придут на указанный в заявлении счет в течение 10 дней после сдачи полного пакета документов.

Социальное пособие

Сумма — рублей, ежемесячно.

Как получить? Можно получить если средний доход не превышает величину прожиточного минимума, установленного в ХМАО. Обращаться за таким пособием необходимо в Центр социальных выплат с заявлением, где указать банковские реквизиты, с копией паспорта и свидетельств о рождении всех детей.

Когда придут? Деньги будут поступать не позднее 15 числа каждого месяца.

«Президентские» на первого ребенка

Сумма — рублей (ежемесячно, на ребенка до 3-х лет). Выплачивается, если среднемесячный доход на одного члена семьи не превышает двух региональных прожиточных минимумов.

Как получить? Обратиться в Фонд социального страхования с паспортом, свидетельством о рождении ребенка, документами о гражданстве ребенка, свидетельством о браке или разводе, справкой о составе семьи.

Когда придут? Если подать заявление в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка, выплату назначат с даты его рождения и перечислят сразу за несколько месяцев. Если обратиться с заявлением позже, ежемесячная выплата назначается со дня обращения.

«Президентские» на второго ребенка

Сумма — 16 306 рублей (ежемесячно, на ребенка до 3-х лет). Выплачивается из средств материнского капитала, если среднемесячный доход на одного члена семьи не превышает двух региональных прожиточных минимумов.

Как получить? Обратиться в Пенсионный фонд с паспортом, свидетельствами о рождении и СНИЛС всех членов семьи, документами о гражданстве ребенка, свидетельстве о браке или разводе, справкой о совокупном доходе семьи за последний год

Когда придут? Если подать заявление в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка, выплату назначат с даты его рождения и перечислят сразу за несколько месяцев. Если обратиться с заявлением позже, ежемесячная выплата назначается со дня обращения.

Читайте так же:
Если премию выплатили не всем

Льготная «Семейная ипотека»

Право на «Семейную ипотеку» по льготной ставке до — это федеральная льгота и оформить ее можно в банках-партнерах.

При рождении третьего ребенка

До 1,2 миллиона рублей в качестве компенсации, если не получать положенный земельный участок площадью не менее 6 соток. Семьи, нуждающиеся в улучшении жилищных условий более 5 лет, могут претендовать на участок ИЖС, остальные — на садовые и дачные. Обратиться для получения льготы стоит в местную администрацию.

До рублей на погашение ипотеки. С заявлением и свидетельством о рождении вам стоит обратиться в банк, в котором взята ипотека.

рублей — Югорский семейный капитал. Можно оформить на портале «Госуслуги».

рублей — ежемесячная денежная выплата на третьего и последующих детей Выплачивается, если среднемесячный доход на одного члена семьи не превышает двух прожиточных минимумов. Чтобы получить деньги, необходимо с заявлением и реквизитами обратиться в Центр социальных выплат Югры.

Пособие по беременности и родам

Только матери ребёнка.

Сколько?

Размер пособия зависит от зарплаты сотрудницы за два предыдущих года. Сумму рассчитает ФСС, но вы можете заранее узнать ее в калькуляторе или самостоятельно по инструкции:

Посчитайте доходы за два последние календарных года, с которых платили взносы в ФСС. Если сотрудница уходит в декрет в 2021 году, учитываются доходы 2019 и 2020 годов. Если в эти два года декрет уже был, можно взять предыдущие годы, чтобы размер пособия был больше.

Сравните сумму доходов за каждый год с предельной базой для начисления страховых взносов. За 2019 — 865 тысяч рублей, за 2020 — 912 тысяч рублей. Если сумма доходов выше, для расчёта берите предельную базу по взносам в каждом году.

Определите средний дневной заработок — инструкция в статье.

Сравните средний дневной заработок с минимальным и максимальным. Минимальный с 1 января 2021 года — 420,56 рублей, а максимальный — 2434,25 рублей. Если средний заработок окажется ниже или выше этих сумм, считайте пособие из минимального или максимального заработка. Районный коэффициент начисляется сверху.

Посчитайте сумму пособия: умножьте средний дневной заработок на количество календарных дней отпуска.

Если страховой стаж сотрудницы меньше полугода, то пособие выплачивается в размере МРОТ с учётом районного коэффициента за полный календарный месяц.

Если сотрудница несмотря на даты нетрудоспособности в больничном листе, принесла его и написала заявление на отпуск позже — такое право у нее есть — пособие выплачивается лишь за фактическое время отпуска.

Как назначается?

Сотрудница приносит вам документы:

  • заявление в свободной форме на отпуск по беременности и родам — это заявление остается у вас; для ФСС;
  • больничный лист;
  • справку о сумме заработка по прежнему месту работы, если в течение двух предыдущих календарных лет работала не только у вас.

К заявлению, больничному и справке приложите опись и передайте документы в ФСС в течение 5 дней.

Когда выплачивается?

ФСС проверит документы и выплатит пособие сотруднице в течение 10 дней.

Новым ИП — год Эльбы в подарок

Год онлайн-бухгалтерии на тарифе Премиум для ИП младше 3 месяцев

Читайте так же:
Единоразовая выплата при рождении ребенка платит государство или работодатель

Что это такое?

Прежде всего, накопительная пенсия, из которой производится единовременная выплата, представляет собой ежемесячное пособие из пенсионных накоплений. Оно сформировывается за счет отчислений страховых взносов от работодателей и/или дохода от их инвестирования, программа по накоплению начало свое формирование после 2014 года и может быть реализована в двух видах:

  • накопительной;
  • страховой.

Первая обеспечивается лицам от 1967 года рождения и моложе, но обязательно при случае выбора именно данного вида пенсионных средств. Осуществить подключение к программе можно было до конца 2015 года.

Единовременные средства за счет накопительных частей являются разовой платой всех пенсионных средств с индивидуального счета лица, имеющего страховку. Получить единовременно средства имеют право следующие категории граждан:

    Имеющие страховую пенсию по группе инвалидности или при потере кормильца, а также находящиеся на государственном пенсионном обеспечении. Например, мужчины от 60 лет и женщины от 55 лет.

Не получат денежные суммы только те, кто заранее не был подписан на программу по накопительной части.

Получать единовременную выплату можно раз в пять лет.

Больше о том, что такое единовременная выплата из накопительной части пенсии и кому положена, читайте тут.

Вправе ли работодатель не платить премии

Трудовым законодательством установлено, что основания для начисления премиальных выплат указываются в ЛНА организации. По ТК, работодатель самостоятельно решает, за что выплачивается разовая премия:

  • перевыполнение плана;
  • юбилейные даты работника или организации;
  • другие.

Главное — соответствие этого решения локальному акту, регламентирующему эту выплату. Там же обосновываются условия лишения или ограничения денежных поощрений для работников.

Удержание премиальных не заменяет дисциплинарное наказание, которых по ТК три: замечание, выговор, увольнение. Если в качестве взыскания работник лишен премии, это противоречит нормам ТК. Но если в ЛНА есть пункт о депремировании сотрудника, получившего одно из взысканий, такое лишение оправданно.

Таким образом, несмотря на то, что выплата премии, по Трудовому кодексу, делегирована руководству, целесообразно максимально прозрачно и подробно определить критерии премирования и депремирования. Необходимо точно следовать им при начислении денежных поощрений работникам.

Материальная помощь пенсионерам

Одной из мер финансовой поддержки малообеспеченных пенсионеров является социальная доплата к пенсии, установленная ст. 12.1 Федерального закона № 178-ФЗ от 17.07.1999. Доплата назначается в том случае, если совокупный доход гражданина (который состоит из самой пенсии и иных социальных выплат) оказывается ниже прожиточного минимума пенсионера (ПМП) в регионе проживания.

Размер доплаты рассчитывается для каждого пенсионера индивидуально и зависит от его материального обеспечения и места жительства. При этом может быть назначена федеральная или региональная социальная доплата — их основное отличие заключается в источнике финансирования и порядке назначения.

Так, федеральная доплата назначается, когда:

  • прожиточный минимум, установленный в регионе проживания, больше материального обеспечения пенсионера;
  • значение регионального ПМП ниже федерального.

Право на региональную доплату появляется, если:

  • материальное обеспечение гражданина ниже ПМП в регионе;
  • величина регионального ПМП превышает федеральный.

Федеральную социальную доплату к пенсии оформляют в Пенсионном фонде, а региональную — в соцзащите. Получить эту форму поддержки пенсионер может, даже если он не попал в трудную жизненную ситуацию.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector